Le 19 novembre 2024, les meilleures solutions logicielles de Suisse ont été récompensées au Kongresshaus de Zurich. Particulièrement rayonnante : la start-up Apriko, qui a doublement convaincu en remportant l’or dans la catégorie Business Solutions et l’argent dans la catégorie Cloud Native Solutions.
Vous êtes-vous déjà demandé en quoi consistait le payrolling ou la paie ? Connaissez-vous Try & Hire ? La réponse n’est pas simple, car le terme « payrolling » est utilisé pour 2 services différents.
Les données salariales, du personnel et des clients sont ce qu’un prestataire de services de l’emploi a de plus sensible. C’est pourquoi, chez Apriko, le contrôle n’est pas une consigne donnée à l’IA, mais une partie intégrante du logiciel. Droits, vérification, journal et pseudonymisation s’appliquent à chaque requête, que ce soit dans l’Assistant, par un agent ou via l’interface MCP.
Salaires, suppléments et déductions sont justes au centime près. C’est pourquoi chaque modification par l’IA passe par quatre étapes. À partir de ta question ou d’un document, l’IA prépare une modification concrète. Apriko la confronte aux règles métier sans rien enregistrer. Tu vois à l’avance ce qui se passerait. Si une proposition ne respecte pas les règles, Apriko te demande des précisions en expliquant pourquoi. Rien n’est exécuté avant ta confirmation. Chaque action figure dans le même journal que tes propres saisies, avec la personne, l’heure et chaque modification.
✓ 1 Proposition
✓ 2 Vérification
✓ 3 Confirmation
✓ 4 Journal
Les questions, les analyses et la recherche de documents s’exécutent sans confirmation. Rien n’est modifié. Chaque modification t’affiche d’abord un aperçu. Tu confirmes. Tu autorises certaines opérations à s’exécuter automatiquement. La demande de confirmation disparaît, la vérification demeure. Ainsi, le degré d’automatisation augmente à ton rythme, opération par opération.
✓ Consulter sans confirmation
✓ Modifier avec aperçu
✓ Automatique après autorisation
L’IA travaille avec ton identifiant et ne peut rien faire que tu n’aies pas le droit de faire manuellement. Une responsable d’agence obtient d’autres réponses qu’un collaborateur administratif, car c’est Apriko qui applique les droits, et non l’IA.
Cela vaut pour l’Assistant, chaque agent et les outils IA externes.
Avant qu’une requête n’atteigne un modèle d’IA, Apriko pseudonymise les données personnelles. Le modèle travaille avec des espaces réservés ; Apriko ne réinsère les vraies valeurs que chez toi. Apriko remplace les noms, les numéros AVS, les adresses et les coordonnées bancaires par des espaces réservés. Seul ce dont la requête a besoin est transmis au modèle, et uniquement pour cette requête. Tu choisis pour chaque agent quel modèle d’IA travaille et où il tourne.
✓ Pseudonymisé
✓ Seulement le nécessaire
✓ Modèle au choix par agent
Le niveau de complexité est élevé dans le développement logiciel moderne, notamment dans les architectures de microservices. Mais que faire pour éviter les erreurs dans de simples tâches répétitives ?
Chez Apriko, nous visons un degré élevé d’automatisation des processus clients, une mise sur le marché rapide et une amélioration continue de nos logiciels.
Apriko a été développé en tant qu’application de microservice pour répondre aux exigences croissantes des applications d’entreprise modernes.
Le développement de logiciels modernes nécessite des méthodes agiles afin de pouvoir réagir rapidement aux changements du marché tout en garantissant la qualité. DevOps offre ici la solution idéale grâce au lien étroit entre développement et exploitation.
Un principe central de conception de l’architecture logicielle d’Apriko est de générer automatiquement autant de code boilerplate que possible ou d’en déduire une logique.
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